第八百七十七章:年轻人
“虽然竞争压力大,但你也必须承认我这里的资源也是最好的。
李嵩在与我们进行合作研发的期间,虽然技术实力的确有些差距,但思维敏捷跳脱,总能在一些特殊的方面提出建设性意见。
这么一个好苗子,你真愿意把人家圈养在机甲工程部门?”
出来工作几年,楚辞面对这种又挖墙脚又苦口婆心为他人考虑的人,其实已经看到不少。
谁让九州科技这些年招聘的高素质人才如同过江之鲫,往往这些人进入九州科技之后,在一年内都是处于混乱适应期,觉得有意思的项目一个比一个多,学习考核通过后,又能发现更多有兴趣的项目,而九州科技就没有不差人的项目。
这就导致了九州科技人资们在全世界抢人的时候,九州科技内部的各个部门,哪怕是食堂这种服务性质的部门,也在疯狂抢人。
想到这里,楚辞在电话里对自己的老朋友笑道:“去年第三季度的时候,生物医药部门的一个博士被餐饮部门弄去当了厨子,我还和你笑这件事。
结果今天这事就落到我头上了?”
“这事我也有耳闻,那个博士祖上就是御厨,算是血脉觉醒吧。”
“别扯这有的没的,李嵩他的小团队想去哪里,我不会束缚。科研是一步踏出就不容易回头的路,我们都有自己的路要走,我能理解。
这事等会儿我找他谈一下,他愿意的话,你们就做好对接吧。不过我丑话说在前头,机甲工程一直都差人,上面愿不愿意放人也是两说。”
得到楚辞的答复,作为初中同学的章苟询已然面带笑意。
“这事我去处理,你们机甲工程差人,我们灵境生态就不差人吗?未来世界可不是只有你们这些硬疙瘩,还需要我们提供软服务。”
听到这话,楚辞额头生出几条黑线,“二狗子,滚犊子!”
挂掉电话,翻出李嵩进入公司以来的汇报总结,想着自己手下又要失去几个年轻壮劳力,楚组长心中感慨,幽幽一叹:“工作永远都是做不完的,你们想追梦,就去追吧。”
他其实也了解现在自己公司内部的一些特殊情况,有不少好苗子根本就不热爱自己目前的工作岗位,之所以到九州科技工作,除了公司形象和各种前沿理论诱惑之外,还有不少都是被高薪高福利给俘获的。
对九零后、零零后而言,工作是工作,生活是生活……
翻了一遍李嵩的资料之后,楚辞便将李嵩叫到了办公室。
李嵩在接到通知之后,草草洗了个手就一路小跑了过去。
一路上,他的心情还十分忐忑不安。
自己会不会因为触犯上司,而被外派到其他郭嘉的分部?自己的小研究团队会不会被限制资源,甚至被迫解散?自己做的事情是不是违反合同了?…
听说自己的组长是陪着顾总起家,多年来都在一线科研岗位的奋斗狂人,要是他给自己打上三心二意不好好工作的标签,会不会对自己未来的升迁有很大影响?
越想,就越是头皮发麻。
等到了办公室门外的时候,李嵩甚至有些不敢敲门。
那神态就像是小学时候,班主任叫他去办公室训话,小男孩在办公室门口犹豫不前的样子。
“唉,大不了就是外派嘛,这个组长要是真那么狗,劳资绝对要内部举报,马拉个币的!”
年轻人的“勇勐和豁达”,在此时涌上心头。
吱呀。
推开办公室的大门,李嵩一脸沉默的走了进去。
“你的事情,我和灵境生态那边的章组长聊过了。”
咯噔。
听到自己的备胎也被调查清楚,李嵩顿时心头一跳。
随后,他就看到自己的组长一脸审视的看着自己,开口问道:“你的那份《虚拟女友、人工智能技术刺0激生物繁衍的研究报告》当初我也看过,但当时你在机甲工程这边学习工作的进度也很不错,所以并没有给你太多压力。
而那位章苟询组长对你在这方面的天赋倒是多有赞赏,你要不要听一听?”
虽然在进办公室之前,李嵩就做好了各种心理准备,但听到自家组长这话,还是觉得有些胆战心惊。
自己不会真的被?
他赶忙摇头道:“我和团队的同事们在推进这个研究的时候,都是利用的休息时间,其实并没有占据什么精力,研究的进度也很粗糙。
那位章组长也是在工作之余看到我们分享的小成果,对我们团队点拨了几句。”
一翻解释后,李嵩的心还未落下,就听到楚辞的声音变冷道:“那可不是点拨几句,这位章组长还有意让你们这几个合作团队集-合成一个大组,甚至还有灵境生态部门和软件工程部门的资源倾斜。
你不动心?”
李嵩刚要违心摇头,就听到楚辞继续说道:“你不动心,你团队中的其他成员会不会动心?他们在各自部门的工作其实并不算多么优秀,也就是及格往上而已。如果能够进入这个大组,几年内做出成绩的话,甚至可以在灵境生态部门站稳脚跟,拿到让无数人艳羡的天价项目分红。
他们的父母和其他亲人都能得到更好的照顾,哪怕以后没有科研动力了,未来一辈子都不用愁。
怎么,你想一个人代替他们所有人拒绝这个机会吗?”
咯噔。
李嵩的心,再度被提了起来。
他张了张嘴,想说什么,但最后还是选择了闭口不言。
毕竟他的研究虽然说是在大家工作休息之余进行的,但使用的资料和技术全都是公司的财产,如果不是公司内部鼓励科研人员主动寻找方向,主动学习研究,恐怕那些特殊代码的使用权,他一个刚毕业才两年的大学生磕破头都求不到。
而且他也的确不能够代表团队中的其他人,去做出这种可以说决定大家命运的决定。
至少也要集体商量之后,才能做决定。
不过楚辞却好像没有打算在这里留出时间来让李嵩思考。
请收藏本站:https://www.lawen.cc。辣文小说手机版:https://m.lawen.cc
李嵩在与我们进行合作研发的期间,虽然技术实力的确有些差距,但思维敏捷跳脱,总能在一些特殊的方面提出建设性意见。
这么一个好苗子,你真愿意把人家圈养在机甲工程部门?”
出来工作几年,楚辞面对这种又挖墙脚又苦口婆心为他人考虑的人,其实已经看到不少。
谁让九州科技这些年招聘的高素质人才如同过江之鲫,往往这些人进入九州科技之后,在一年内都是处于混乱适应期,觉得有意思的项目一个比一个多,学习考核通过后,又能发现更多有兴趣的项目,而九州科技就没有不差人的项目。
这就导致了九州科技人资们在全世界抢人的时候,九州科技内部的各个部门,哪怕是食堂这种服务性质的部门,也在疯狂抢人。
想到这里,楚辞在电话里对自己的老朋友笑道:“去年第三季度的时候,生物医药部门的一个博士被餐饮部门弄去当了厨子,我还和你笑这件事。
结果今天这事就落到我头上了?”
“这事我也有耳闻,那个博士祖上就是御厨,算是血脉觉醒吧。”
“别扯这有的没的,李嵩他的小团队想去哪里,我不会束缚。科研是一步踏出就不容易回头的路,我们都有自己的路要走,我能理解。
这事等会儿我找他谈一下,他愿意的话,你们就做好对接吧。不过我丑话说在前头,机甲工程一直都差人,上面愿不愿意放人也是两说。”
得到楚辞的答复,作为初中同学的章苟询已然面带笑意。
“这事我去处理,你们机甲工程差人,我们灵境生态就不差人吗?未来世界可不是只有你们这些硬疙瘩,还需要我们提供软服务。”
听到这话,楚辞额头生出几条黑线,“二狗子,滚犊子!”
挂掉电话,翻出李嵩进入公司以来的汇报总结,想着自己手下又要失去几个年轻壮劳力,楚组长心中感慨,幽幽一叹:“工作永远都是做不完的,你们想追梦,就去追吧。”
他其实也了解现在自己公司内部的一些特殊情况,有不少好苗子根本就不热爱自己目前的工作岗位,之所以到九州科技工作,除了公司形象和各种前沿理论诱惑之外,还有不少都是被高薪高福利给俘获的。
对九零后、零零后而言,工作是工作,生活是生活……
翻了一遍李嵩的资料之后,楚辞便将李嵩叫到了办公室。
李嵩在接到通知之后,草草洗了个手就一路小跑了过去。
一路上,他的心情还十分忐忑不安。
自己会不会因为触犯上司,而被外派到其他郭嘉的分部?自己的小研究团队会不会被限制资源,甚至被迫解散?自己做的事情是不是违反合同了?…
听说自己的组长是陪着顾总起家,多年来都在一线科研岗位的奋斗狂人,要是他给自己打上三心二意不好好工作的标签,会不会对自己未来的升迁有很大影响?
越想,就越是头皮发麻。
等到了办公室门外的时候,李嵩甚至有些不敢敲门。
那神态就像是小学时候,班主任叫他去办公室训话,小男孩在办公室门口犹豫不前的样子。
“唉,大不了就是外派嘛,这个组长要是真那么狗,劳资绝对要内部举报,马拉个币的!”
年轻人的“勇勐和豁达”,在此时涌上心头。
吱呀。
推开办公室的大门,李嵩一脸沉默的走了进去。
“你的事情,我和灵境生态那边的章组长聊过了。”
咯噔。
听到自己的备胎也被调查清楚,李嵩顿时心头一跳。
随后,他就看到自己的组长一脸审视的看着自己,开口问道:“你的那份《虚拟女友、人工智能技术刺0激生物繁衍的研究报告》当初我也看过,但当时你在机甲工程这边学习工作的进度也很不错,所以并没有给你太多压力。
而那位章苟询组长对你在这方面的天赋倒是多有赞赏,你要不要听一听?”
虽然在进办公室之前,李嵩就做好了各种心理准备,但听到自家组长这话,还是觉得有些胆战心惊。
自己不会真的被?
他赶忙摇头道:“我和团队的同事们在推进这个研究的时候,都是利用的休息时间,其实并没有占据什么精力,研究的进度也很粗糙。
那位章组长也是在工作之余看到我们分享的小成果,对我们团队点拨了几句。”
一翻解释后,李嵩的心还未落下,就听到楚辞的声音变冷道:“那可不是点拨几句,这位章组长还有意让你们这几个合作团队集-合成一个大组,甚至还有灵境生态部门和软件工程部门的资源倾斜。
你不动心?”
李嵩刚要违心摇头,就听到楚辞继续说道:“你不动心,你团队中的其他成员会不会动心?他们在各自部门的工作其实并不算多么优秀,也就是及格往上而已。如果能够进入这个大组,几年内做出成绩的话,甚至可以在灵境生态部门站稳脚跟,拿到让无数人艳羡的天价项目分红。
他们的父母和其他亲人都能得到更好的照顾,哪怕以后没有科研动力了,未来一辈子都不用愁。
怎么,你想一个人代替他们所有人拒绝这个机会吗?”
咯噔。
李嵩的心,再度被提了起来。
他张了张嘴,想说什么,但最后还是选择了闭口不言。
毕竟他的研究虽然说是在大家工作休息之余进行的,但使用的资料和技术全都是公司的财产,如果不是公司内部鼓励科研人员主动寻找方向,主动学习研究,恐怕那些特殊代码的使用权,他一个刚毕业才两年的大学生磕破头都求不到。
而且他也的确不能够代表团队中的其他人,去做出这种可以说决定大家命运的决定。
至少也要集体商量之后,才能做决定。
不过楚辞却好像没有打算在这里留出时间来让李嵩思考。
请收藏本站:https://www.lawen.cc。辣文小说手机版:https://m.lawen.cc